“爱津城·强技能·促就业”—数字创意学院联合龙发装饰举办行业讲座多维赋能人才就业
2025年3月26日,数字创意学院与校企合作单位龙发装饰有限公司联合举办“设计与未来”主题专业讲座,面向大二年级的环境艺术设计专业学生,讲座围绕行业趋势、实战经验与职业发展三大核心板块展开深度分享。企业高管、资深设计师与在校师生齐聚一堂,通过案例解析、互动答疑等形式,架起理论与实践的桥梁,助力学生洞悉行业前沿、规划职业蓝图。
1
2
活动伊始,龙发装饰高经理以企业宣传片为引,系统介绍了公司发展历程、业务布局及“设计驱动生活”的核心理念。他表示:“龙发深耕装饰行业二十余年,始终以技术创新和绿色设计为引擎,与数字创意学院‘产教融合’的育人目标不谋而合。期待通过校企联动,为行业输送更多复合型人才。
3
在行业趋势分析环节,龙发装饰副总经理陈传绪立足宏观视野,从三大维度剖析环境艺术设计领域的机遇与挑战:
市场需求转型:随着市场需求导向变化,个性化、场景化设计需求激增,传统装修模式加速向“全屋定制+智能生态”升级。“设计师需从‘空间美化者’转型为‘生活方式策划者’,精准捕捉用户深层需求。”
环保与智能浪潮:陈传绪以数据为支撑,指出环保材料应用率较五年前增长120%,智能家居系统在高端项目中的普及率超75%。“未来设计必须兼顾低碳标准与科技赋能,例如通过VR技术实现客户‘沉浸式验房’。”
职业发展路径:他建议学生构建“金字塔式”能力模型——底层夯实设计软件与美学功底,中层提升跨学科整合与项目管理能力,顶层培养市场洞察与品牌运营思维。“行业淘汰的不是工具,而是不会迭代的思维。”
实战赋能:从图纸到落地的全程攻坚
4
龙发装饰首席设计师丁银立以实战经验分享为主线
案例深度解析:他现场展示项目案例,揭秘如何平衡客户预算与设计创意,并强调“功能性优先于形式,例如商业空间动线设计需精准测算人流量数据”。
施工痛点破解:针对施工过程中的常见问题,以及如何标准化解决方案,提醒学生“细节决定项目成败”。
沟通与项目管理:通过模拟客户沟通场景,他传授“需求挖掘四步法”——倾听、引导、确认、反馈,并分享团队协作中“甘特图”“优先级矩阵”等高效工具的应用心得。
5
全案设计师彭树豪聚焦职业成长建议,从企业用人视角为学生指明方向:
能力需求图谱:企业青睐“一专多能”型人才,即精通CAD、3D Max等核心技能,同时具备市场调研、成本核算等跨界能力。“软实力方面,抗压能力与创新意识是脱颖而出的关键。”
竞争力提升策略:彭树豪建议学生多增进拓展专业视野,线下参与校企联合工作坊积累项目经验。
在问答环节中,学生围绕行业热点踊跃提问,企业代表结合实例逐一解答。现场气氛热烈,掌声频起,不少学生围住嘉宾进一步交流。
参与学生反馈收获远超预期。参加活动的学生表示:“丁设计师的案例让我意识到,设计不仅是画图,更要懂材料、会沟通、能控全局。”同时,学生对职业规划豁然开朗:“原来可以从助理设计师、全案设计师再到自主品牌创立,一步步实现职业跃迁。”
龙发装饰有限公司作为国内装饰行业领军企业,连续五年入选“中国品牌500强”,其“绿色智能家居研究院”与多所高校开展技术攻关。数字创意学院近年来通过“课程共建”“双导师制”等创新机制,为各企业输送优秀设计师百名余人。本次合作将进一步打通人才培养与产业需求的更进一步。
数字创意学院积极开展校企合作共建。此次讲座是学院“企业导师进课堂”系列活动的重磅实践,未来将联合龙发装饰共建“项目化课程群”,推动“真题真做”教学模式,让学生在校期间即可参与企业真实项目。“我们培养的不是纸上谈兵的理论家,而是直面行业变革的实战派。
用户登录